Il y a deux ans, nous avons lancé le plan stratégique COC 2030.
Non pas comme une rupture, mais comme une trajectoire.

Une trajectoire construite sur ce qui fait notre force depuis toujours :
l’engagement collectif, l’ancrage territorial, la responsabilité et la vision long terme.

Aujourd’hui, cette ambition est en mouvement.

COC 2030 fixe un cap clair pour l’ensemble du Groupe.
Il nous permet d’avancer avec cohérence, de structurer nos priorités et de renforcer durablement la valeur créée pour nos adhérents et nos filières.

Les projets sont engagés.
Certains produisent déjà leurs effets.
D’autres s’inscrivent dans le temps long, dans un environnement exigeant et en constante évolution.

Face aux défis économiques, climatiques et sociétaux, nous avons choisi d’agir avec méthode :
piloter, mesurer, ajuster.

Mais au-delà des plans et des indicateurs, notre réussite repose avant tout sur les femmes et les hommes du Groupe.

Nous avons défini la vision.
Nos collaborateurs la déploient chaque jour sur le terrain.
Ils en sont les acteurs engagés et déterminés.

Le Groupe COC avance, avec conviction et responsabilité.
Ensemble.

Anthony Héline
Président du Groupe COC